Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Führungsposition im Sozialversicherungsbereich?

jobs-schweiz.ch ist Ihre Plattform, um Top-Talente mit hervorragenden Arbeitgebern in der Schweiz zu verbinden.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation, die sich der faire und effiziente Abwicklung von Sozialversicherungsansprüchen verschrieben hat. Das Unternehmen legt grossen Wert auf eine positive Unternehmenskultur, Teamorientierung und kontinuierliche Weiterentwicklung. Als neuen Mitarbeiter erwartet Sie die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag in der Sozialverwaltung zu leisten und deren Qualität maßgeblich mitzugestalten.

Leiter/in Zusatzleistungen zur AHV/IV (m/w/d) in Dietikon

Ihre Aufgaben

• Sie leiten das Amt für Zusatzleistungen mit zehn Mitarbeitenden in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht.
• Sie führen nach den Grundsätzen von «Positive Leadership» und «Empowerment» und coachen und fördern die Mitarbeitenden.
• Planung der Ressourcen sowie Optimierung von Prozessen und Weiterentwicklung von Controlling, Qualitätsmanagement und strategischen Themen sind zentrale Aspekte Ihrer Tätigkeit.
• Zusammen mit Ihren Mitarbeitenden stellen Sie eine rechtskonforme Bearbeitung und Verfügung der Ansprüche auf Zusatzleistungen sicher.
• Sie erstellen Abrechnungen, Berichte und Statistiken für den Kanton.
• Sie führen ebenfalls Fälle, beraten Gesuchstellende und sind Ansprechpartner/in bei komplexen sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.

Ihr Profil

• Sie haben ausgewiesene Erfahrungen im Sozialversicherungsbereich (Sozialversicherungsfachfrau/-mann mit eidg. FA).
• Sie haben mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, bevorzugt in einer öffentlichen Verwaltung.
• Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
• Sie fördern eine positive Teamkultur und bauen Vertrauen und Motivation auf.
• Eine positive Grundhaltung, eine schnelle Auffassungsgabe und ein Flair für vernetztes Denken und Handeln zeichnen Sie weiter aus.
• Sie sind eine initiative, flexible und belastbare Persönlichkeit, welche ein hohes Verantwortungsbewusstsein hat.
• Ihre Handlungen sind lösungs-, ressourcen- und kostenorientiert.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Sie führen nach den Grundsätzen von «Positive Leadership» und «Empowerment» und coachen und fördern die Mitarbeitenden.
• Planung der Ressourcen sowie Optimierung von Prozessen und Weiterentwicklung von Controlling, Qualitätsmanagement und strategischen Themen sind zentrale Aspekte Ihrer Tätigkeit.
• Zusammen mit Ihren Mitarbeitenden stellen Sie eine rechtskonforme Bearbeitung und Verfügung der Ansprüche auf Zusatzleistungen sicher.
• Sie erstellen Abrechnungen, Berichte und Statistiken für den Kanton.
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• Sie haben mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, bevorzugt in einer öffentlichen Verwaltung.
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• Sie fördern eine positive Teamkultur und bauen Vertrauen und Motivation auf.
• Eine positive Grundhaltung, eine schnelle Auffassungsgabe und ein Flair für vernetztes Denken und Handeln zeichnen Sie weiter aus.
• Sie sind eine initiative, flexible und belastbare Persönlichkeit, welche ein hohes Verantwortungsbewusstsein hat.
• Ihre Handlungen sind lösungs-, ressourcen- und kostenorientiert.

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