IT Project Manager (m/w/d)

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Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! TIS-Jobs.ch bringt als spezialisierte Personalberatung, jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus den verschiedenen Fachbereichen mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern schweizweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!

Wir suchen einen IT Project Manager (m/w/d) für den Standort Bern, BE

Ihre Aufgaben

• Als IT Project Manager sind Sie zuständig für die Initiierung und Verwaltung bis zur Vollendung des Projektes
• Sie sind zuständig für die Gesamtkoordination für IT-Projekte oder -Teilprojekte übernehmen
• Sie sind verantwortlich für den Aufbau, Ablauf, Kosten, Termine und Qualität in Projekten
• Sie definieren und überwachen sowie bei Risiken und Problemen zielorientierte Massnahmen
• Sie unterstützen als Scrum Master/in agile Teams , die Teammitglieder bei ihren Aufgaben
• Sie haben mit dem Auftraggeber als auch mit den verantwortlichen Bereichen sowie externen Partner/innen eine enge Zusammenarbeit

Voraussetzungen

• Sie haben eine höhere Fachausbildung (ETH, FH, Informatik, Wirtschaftsinformatik usw.) und gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Sie haben eine mehrjährige Berufserfahrung als IT Project Manager/in und Scrum Master/in

Weitere Kenntnisse

• Idealerweise besitzen Sie eine anerkannte Zertifizierung im Bereich Projektmanagement (z. B. PMP, Prince2, Agile).
• In Ihrem beruflichen Werdegang konnten Sie Ihre Fähigkeit zur erfolgreichen Leitung strategischer Projekte unter Beweis stellen.
• Erfahrung im Führen mittelgrosser Projekte sowie Know-how in HERMES und agilen Vorgehensweisen (Scrum, SAFe)
• Team-, dienstleistungs- und kundenorientiert; flexibel, belastbar sowie engagiert; selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Transparente sowie stufen- und empfängergerechte Kommunikation
• Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
• Dank Ihrer analytischen und synthetischen Fähigkeiten und Ihrer Proaktivität sind Sie in der Lage, Probleme zu antizipieren und pragmatische Lösungen vorzuschlagen, die mit der IT-Strategie und den bestehenden Konzepten übereinstimmen.
• Unter allen Umständen zeigen Sie Führungsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist, Loyalität und Solidarität.
• Sie haben eine Affinität zu Business-Analyse-Aktivitäten und sind in der Lage, Best Practices in diesem Bereich anzuwenden.
• Sie haben eine ausgeprägte Kundenorientierung und verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Sie sind eine organisierte, methodische und effiziente Person, die sich mit Begeisterung, Dynamik, Selbstständigkeit und Flexibilität in die Arbeit einbringt.

Dies ist genau das, was Sie als neue Herausforderung suchen? Bitte kontaktieren Sie uns – wir würden Sie gerne kennenlernen und Ihnen dabei mehr über Ihren nächsten Traum-Job erzählen! Wenn Sie weitere Fragen zur Stellenausschreibung haben, dann melden Sie sich direkt bei Herr Fernando Sanchez unter der Nummer: +41 41 520 01 34

Warum Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt machen

Wir sind als KMU im Familienbesitz seit über 20 Jahren die spezialisierte Partnerin für die Besetzung von Fach- und Führungskräften. Die Firmengruppe ist in verschiedene Fachbereiche unterteilt und verfügt in jedem Segment über fundierte, fachliche Kompetenz. Wer sich bei uns bewirbt muss den Anspruch haben, einen nächsten Karriereschritt erreichen zu wollen.

Dass unsere Bewerber über die nötigen fachlichen Voraussetzungen für eine ausgeschriebene Position verfügen, setzen wir voraus. Durch diese sehr engmaschige Selektion schaffen wir die Möglichkeit, für unsere Kandidatinnen und Kandidaten mehr Zeit zu haben. Zeit für eine ausführliche Beratung und umfangreiche Betreuung.

Wir gestalten die Zukunft mit

Die Unternehmensgruppe verfügt über innovative Software-Tools, die unseren Kandidatinnen und Kandidaten eine hervorragende Marktübersicht bietet. Unser Anspruch ist es, für Sie den besten aktuell verfügbaren Job zu finden.

Hinweis:

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität. Ausschreibungen der bruederlinpartner - Gruppe umfassen z.T. mehrere Kundenanfragen für ähnliche Positionen in der Region. Wir finden die am besten geeignete Position für Sie anhand Ihrer Fähigkeiten, Erfahrungen und Ausbildungen.

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